MITÄ?

Toimintamalli työmatkaliikkumisen kehittämiseen

Sitran ja Jyväskylän kaupungin rahoittaman hankkeen tavoitteena oli luoda monistettava toimintamalli resursseja säästävän työmatkaliikkumisen kehittämiseen yhdessä yritysten kanssa.

Toimintamallia testattiin syksyn 2014 aikana Keski-Suomen keskussairaalan kanssa. Toimintamalli koostui seuraavista osista:

  1. Kartoitus: Työmatkaliikkumisen nykytila ja muutospotentiaali (syyskuu 2014)
  2. Kokeilut: Vertaisryhmähaastattelut ja kokeilujakso ja muutamille työntekijöille (lokakuu 2014)
  3. Viestintä: Kerrottiin kartoituksen ja kokeilujen tuloksista työyhteisölle (loka-marraskuu 2014)
  4. Visio: Tavoitteiden ja toimenpiteiden suunnittelu (marraskuu 2014)

Vuoden lopussa järjestettiin kaikille Jyväskylän seudun työnantajillle avoin seminaari, jossa esiteltiin hankkeen tulokset ja kokemukset ja haastettiin muita työnantajia mukaan resurssiviisaan työmatkaliikkumisen kehittämiseen.

Mainokset

Kommentoi

Täytä tietosi alle tai klikkaa kuvaketta kirjautuaksesi sisään:

WordPress.com-logo

Olet kommentoimassa WordPress.com -tilin nimissä. Log Out / Muuta )

Twitter-kuva

Olet kommentoimassa Twitter -tilin nimissä. Log Out / Muuta )

Facebook-kuva

Olet kommentoimassa Facebook -tilin nimissä. Log Out / Muuta )

Google+ photo

Olet kommentoimassa Google+ -tilin nimissä. Log Out / Muuta )

Muodostetaan yhteyttä palveluun %s